人を笑顔にする仕事を文理別に22選！就職のコツや注意点も解説

相談満足度93.5%(※4) 人を笑顔にする仕事をしたい 一緒に向いてる仕事を考える

人を笑顔にする仕事に就いて、仕事でやりがいを感じたいという方は多いのではないでしょうか？

この記事では、人を笑顔にするおすすめの仕事を文系・理系別に計14個ご紹介します。

合わせて、就職するためのコツや注意点についても触れますので、これから就職活動を本格的に進めていきたいという方は参考にしてみてください。

人を笑顔にする仕事とは

人を笑顔にする仕事は、人々の生活に良い影響をあたえるだけではなく、自分自身のやりがいにもつながることが特徴です。

人を笑顔にする仕事を分類すると、3つのパターンに分けることができます。

さらに人を直接的に笑顔にする仕事と、間接的に笑顔にする仕事があることも覚えておきましょう。

テーマパークのスタッフや美容師などは、人を直接的に笑顔にする仕事です。顧客との距離が近いこともあり、実際に笑顔になっている様子を間近で見ることができます。
間接的に笑顔にする仕事はサポート的な要素が強く、困難やトラブルを解決したり、成長を導いたりする仕事です。

カウンセラー・医師・コンサルタントなどは、目標達成やトラブルの解決などを通して、直接的にも間接的にも人を笑顔にすることができる仕事と言えるでしょう。

人を直接笑顔にする仕事

人を笑顔にする仕事の中でも、とりわけ業務によるやりがいを感じやすいのが、人を直接笑顔にできる仕事です。

接客業や営業職など、エンドユーザーであるお客様と直接やりとりができるような現場職であれば、お客様から直接感謝の言葉をもらえたり、喜んでいる姿を見れたりしますので、人を笑顔にできている実感を強く感じられるはずです。

この特徴を持つ仕事は、人を笑顔にしている実感を持ちやすいというメリットがある反面、負の感情であっても直接受け止めなくてはなりませんので、クレームや叱責も同じくらい受けやすいといったデメリットがあります。
また、現場に近い仕事であればあるほど、高いコミュニケーション能力が求められます。

自分が発揮できるスキルをしっかりと理解した上で、就職活動を前に進めていく必要があるでしょう。

人を間接的に笑顔にする仕事

人と直接やり取りをして笑顔にさせる仕事だけでなく、間接的に人の笑顔に役立っている仕事も存在します。

分かりやすい例で言えば、遊園地において直接来園者の笑顔に携わっているのが遊園地スタッフだとすれば、そのスタッフを指導しているマネージャーであったり、遊園地のアトラクションを作るエンジニア、遊園地の経営方針を決める企画職など、裏方の仕事がたくさんあります。

確かに間接的に人を笑顔にする仕事だと、自分の頑張りがどのように喜ばれているのか認識しづらいという側面があります。しかし、お客様の矢面に立ってコミュニケーションをしなくてよかったり、自分の本当にやりたい仕事に集中して取り組めたりと、様々なメリットがあるのが特徴です。

全ての仕事は人への貢献で成り立っている

ここまで人を笑顔にする仕事の特徴を二つに分けて解説してきましたが、どのような仕事も直接なり、間接なり人を笑顔にする側面はほぼ確実に持っています。

そもそも会社とは、それぞれの会社が独自の価値発揮をし、社会貢献をすることがビジネスの根幹として成り立っています。つまり、大なり小なりは置いておいて、人を笑顔にしない仕事は存在しないということです。その前提に立った上で、この記事では特に人を笑顔にしている実感を持ちやすい仕事を「おすすめの仕事」としてご紹介します。

この記事で紹介していない仕事であっても、人を笑顔にしている仕事であるということを十分理解しておくようにしましょう。

人を笑顔にする仕事11選｜文系におすすめ

まずは、人を笑顔にする仕事の中でも、文系におすすめのものを7つご紹介します。

直接お客様とやり取りをする仕事も多いので、人を笑顔にしている実感をより持ちやすいはずです。

営業職[人を笑顔にする仕事（文系）1/11]

営業職は、法人や個人に対して商品やサービスを提案し、契約を獲得する仕事です。自分の業績のためだけに頑張る仕事のようなイメージを持っているかもしれませんが、営業の本質は顧客の課題解決にあります。

顧客が悩んでいることに対して、適切な商材を提案し、契約してもらうことで、その課題を解決できれば、契約した人を笑顔にできるでしょう。また、法人営業であれば、契約した法人がそのサービスを使ってさらにビジネスを拡大するため、より幅広い人に間接的な笑顔を届けることも可能です。

企画職[人を笑顔にする仕事（文系）2/11]

企画職は、商品企画や営業企画など、様々な企画をすることで会社のビジネスを加速させていく仕事です。

直接顧客に相対する仕事ではありませんが、自分が企画したことで会社の事業が前に進み、会社の与える社会貢献性に寄与できるといった魅力があります。

企画の仕事を知りたい人は、こちらの記事も参考にしてください。

関連記事企画の仕事って？種類/やりがい/辛さ/向いてる人/資格/を紹介

2024.04.26

ウエディングプランナー[人を笑顔にする仕事（文系）3/11]

ウエディングプランナーは、これから結婚式を挙げたいと思っているカップルに対し、適切な挙式のプランニングを行う仕事です。これから幸せな生活を送ろうとしている人を相手にするだけでなく、結婚式という笑顔の塊のようなイベントを企画するため、ほぼ確実に人を笑顔にできるのが魅力です。

挙式に訪れた参加者に対しても笑顔を与えられますので、とにかく人を笑顔にする仕事に就きたいという方は、応募先の一つとして検討してみるのがおすすめです。

介護職[人を笑顔にする仕事（文系）4/11]

介護職は、高齢者や障がいを持っている方に対して、日常的な介護サービスを提供する仕事です。肉体労働も多い仕事ではありますが、その分利用者との距離が近く、あらゆる場面で人を笑顔にできるのが特徴です。

平均年収は低めとなっていますが、資格を取得したり、業務に真剣に取り組んだりすることで昇格できれば、平均年収以上の収入を手にすることも十分可能となっています。

福祉関係の仕事を知りたい人は、こちらの記事も参考にしてください。

関連記事福祉関係の仕事とは？仕事内容ややりがいも解説！

2024.04.26

カウンセラー[人を笑顔にする仕事（文系）5/11]

カウンセラーは、精神的な悩みを感じている個人との会話を通じて、悩みの解決や気持ちを落ち着かせる仕事です。カウンセリングの内容に応じて、精神的なフォローをすることもあれば、キャリアカウンセラーや婚活カウンセラーの場合だと具体的なアクションの提案をすることもあります。

個人のこれからの人生に直結するような仕事でもありますので、うまくカウンセリングができれば、その場で笑顔を見ることもできるでしょう。

保育士[人を笑顔にする仕事（文系）6/11]

保育士は、保育園児に保育サービスを提供する仕事です。

小さな子どもの成長を間近で感じ取ることができ、笑顔で遊ぶ子どもを日常的に見れる、やりがいのある仕事となっています。
また、子どもの成長を感じて保護者が笑顔になっている姿も見ることが可能です。

肉体労働も多く、やや大変な一面もありますが、子どもが好きで、人を笑顔にする仕事に就きたいと考えている方にとっては天職とも言える仕事かもしれません。

関連記事天職とは？見つけ方や適職との違いや天職のポイントを解説！

2023.10.19

接客業[人を笑顔にする仕事（文系）7/11]

接客業は、アパレルショップや家電量販店などの店舗に勤め、来店した個人に対して接客サービスを行う仕事です。お客様が欲しいと思っている商品を的確に提案することができれば、笑顔になってくれることも珍しくありません。
また、接客業は自分の好きなものに囲まれて仕事ができるといったメリットもあります。特定の分野の知見が深かったり、好きなものを仕事にしたいという方にもおすすめの仕事と言えるでしょう。

ツアーガイド[人を笑顔にする仕事（文系）8/11]

ツアーガイドは、人を直接的に笑顔にする仕事の一つです。
旅行やツアーという非日常的な時間の中で、どれだけゲストを笑顔にすることができるかが問われる仕事といえるでしょう。旅行に添乗する・短時間のガイドを行う・送迎を行うなど、ツアーガイドの業務内容はマルチタスクです。
知識や経験の豊富さはもちろん、どうやったらゲストに喜んでもらえるかを真剣に考えることができる人や、相手の立場に立って物事が考えられる人が向いています。
ツアー中のトラブルに対応しなければいけないこともあるため、危機管理能力や時間管理能力も求められる仕事です。

テーマパークスタッフ[人を笑顔にする仕事（文系）9/11]

テーマパークやアミューズメント施設のスタッフは、人を直接的に笑顔にする仕事の代表格といえます。
スタッフの業務は、施設内の設備の保守・アトラクションの運転・ゲストの案内・グッズやチケットの販売・施設内の清掃など、さまざまです。

テーマパークやアミューズメント施設の業務の中にはイベントの企画や広報、ショーやパレードの演出など、施設の運営をサポートする仕事もあります。

子どもから大人まで、多くの人が楽しみに来ている場所での仕事のため、ホスピタリティの精神を持っている人が向いている仕事といえるでしょう。

プロデューサー[人を笑顔にする仕事（文系）10/11]

映画やテレビ番組、ドラマなどの制作を行う際に、総責任者としてプロジェクトを取り仕切るのがプロデューサーです。

プロデューサーは直接人を笑顔にする要素よりも、間接的に笑顔にする要素の強い仕事になります。企画の立案・スポンサーとの交渉・配役の決定・スタッフの配置などを行いますが、現場は監督やディレクターに任せてしまうので、正に縁の下の力持ち的存在です。
自分の手掛けた作品がどのくらい評価されるか、ヒットして利益を生み出すことができるかという視点で評価されます。

コミュニケーション能力・交渉力はもちろん、時代を見抜く目や予算管理能力なども求められる仕事です。

料理人[人を笑顔にする仕事（文系）11/11]

料理人は直接的にも間接的にも、人を笑顔にする仕事です。

規模の小さな飲食店などの場合は、ゲストとの距離が近いため「美味しい」と笑顔で食事をする様子を見ることができます。ホテルなど規模の大きい施設の場合は、ゲストとの距離感はありますが、SNSなどの評価で反応を見ることが可能です。

調理の技術や知識はもちろん、体力やセンスが求められる仕事で、何かを表現する力やチャレンジする精神などを持った人が向いています。

自分で飲食店を経営するケースもあり、店舗経営を同時に行うことも少なくありません。
料理人が活躍できる場は非常に多く、業種も多岐にわたることが特徴です。

人を笑顔にする仕事10選｜理系におすすめ

続いて、特に理系におすすめの人を笑顔にする仕事を7つご紹介します。

もちろん理系であっても、先ほど紹介した文系向けの仕事に挑戦しても大丈夫ですので、自分の好みやキャリアプランに応じて仕事を見つけていきましょう。

ITエンジニア[人を笑顔にする仕事（理系）1/11]

ITエンジニアは、プログラミング知識を活かしてシステムやアプリの開発・運用を行う仕事です。直接顧客とやり取りするケースは少なめですが、自分が開発に携わったシステムやアプリを利用して、人を間接的に笑顔にできるのが魅力です。

スキルを身につけて独立やフリーランスとしても働ける仕事であり、キャリアパスの選択肢が幅広いのも魅力的な仕事の一つとなっています。

ITの仕事を知りたい人は、こちらの記事も参考にしてください。

関連記事ITの仕事とは？年収や仕事内容を一覧にしてわかりやすく解説！

2024.04.26

機械系エンジニア[人を笑顔にする仕事（理系）2/11]

機械系エンジニアは、大型から小型までの機械を生産する仕事の総称で、生産工程のどの部分を担当するかによって、機械設計や品質管理といった職種名に分かれます。

基本的に工場にこもって仕事をしますので、人の笑顔を直接見ることはできませんが、自分の作った製品を使って笑顔になっている様子を見れるといった特徴があります。

設計職[人を笑顔にする仕事（理系）3/11]

設計職は、不動産建築においてどのような建築物にするのかを設計する仕事です。CADツールというアプリケーションを用いて、コンピュータ上で設計をすることが主流となっていますので、最近では若手未経験者の活躍も目立つという声もあります。

直接的にも間接的にも人を笑顔にできる仕事の一つであり、例えば顧客の希望する条件を満たした注文住宅の設計ができれば、直接笑顔になっている様子を感じられます。
また、大型施設の設計を担当し、無事建築されれば、その建物に訪れた人の笑顔を作っているという実感も持てるでしょう。

データサイエンティスト[人を笑顔にする仕事（理系）4/11]

データサイエンティストは、膨大なデータを分析・調査することで、サービスの改善や新規サービスの立案に役立てる仕事です。近年その存在が重要視されてきていることもあり、平均年収が高めといった特徴を持ちます。
人を間接的に笑顔にする側面が強く、自分が算出したデータを元に、多くの人の笑顔に繋がるサービスが開発される可能性を秘めています。

データ分析における卓越したスキルが必要になりますので、どんな人でもできる仕事ではありませんが、理系的知見に自信がある方は挑戦してみてもいいかもしれません。

医者[人を笑顔にする仕事（理系）5/11]

医者は、患者を健康な状態にするため、あらゆる手を尽くす仕事です。医者になるためには、トップレベルの難易度を誇る「医師国家試験」に合格する必要がありますので、限られたごくわずかの人しか就職できません。
しかし、その分人を笑顔にできる機会が非常に多く、中には心から感謝の言葉をかけてくれる患者とも出会えるでしょう。今から医者になるのは無理と考えている方は、医療従事者に関係する仕事を検討してみるのもおすすめです。

研究開発職[人を笑顔にする仕事（理系）6/11]

研究開発職は、主にメーカーに勤務し、新商品開発のための研究を行う仕事です。

美容品や日常生活用品、家電製品など、技術の結晶とも言える製品の開発に携わることができ、商品を使って満足した人の声を間接的に聞くことができます。

理系の中でも、優れた研究実績のある人しか就職することは難しいですが、平均年収が高く、やりがいも感じやすい仕事となっていますので、気になる会社で研究開発職を募集しているか確認してみると良いでしょう。

MR[人を笑顔にする仕事（理系）7/11]

MRとは「Medical Representatives（医療情報担当者）」の略称で、主に製薬会社に勤めて、医師や薬剤師に対して自社の医薬品を導入する提案をする仕事です。

医療の専門担当者に対して医薬品の提案をする関係で、高いレベルの知識が求められるハードな仕事ですが、年収が比較的高く、働きやすい職場が多いことが魅力です。

自分が提案したことで導入された医薬品を使って、多くの患者の笑顔に繋がる可能性を持つ仕事のため、人を笑顔にする仕事をしたい人にとっても魅力的な仕事の一つと言えます。

看護師[人を笑顔にする仕事（理系）8/11]

看護師は人を直接的に笑顔にする仕事といえます。看護師は医師の診察に基づいて、治療の補助や患者のケアを行う仕事です。

問診・点滴（注射）・与薬など専門的な業務だけではなく、患者の移送や食事介助、排泄介助など介護的な業務を行うことがあります。

医師よりも患者と接する時間が多いため、心身のケアを看る仕事といえるでしょう。

看護師の活躍できる場は非常に多く、病院・高齢者施設・企業・行政機関などさまざまな場所で働くことが可能です。責任感が強い・コミュニケーション能力が高い・体力的にも精神的にもタフな人が向いています。

会計士[人を笑顔にする仕事（理系）9/11]

会計士は、監査・会計の専門家として監査証明を行う仕事です。企業の監査・コンサルティング・会計などを任されることもあります。

経理面で企業・個人をサポートし、安心して経済活動ができるよう尽力する仕事です。
直接的に人を笑顔にするのではなく、アドバイスや情報を提供することで、間接的に笑顔にすることができます。

会計士になるためには、厳しい試験に合格し、実務補習や業務補助を行うことで初めて登録することができるという長い道のりが必要です。そのため忍耐力のある人・地道な作業が苦にならない人・数字に強い人などが向いています。

税理士[人を笑顔にする仕事（理系）10/11]

税理士の仕事は、企業や個人の納税に関するアドバイスや申告書の作成を行うことです。

人を直接的に笑顔にするというよりも、不安を解消したり、煩雑な業務を代行することで間接的に安心を与え、人を笑顔にできる仕事といえます。

税理士試験を通過後、2年以上の実務経験を経て税理士として登録することが可能です。独立開業をする・企業内で働く・税理士法人で働くなど、活躍する場は多く選択肢も豊富ですが、税務・会計・経営の知識は必須で、規則を守る倫理感や真面目さなどが求められます。

近年では外資系企業などで勤務するケースもあるため、語学力やコミュニケーションスキルを持っていると強みになるといえるでしょう。

コンサルタント[人を笑顔にする仕事（理系）11/11]

コンサルタントは、クライアントの課題やトラブルを解決するためのアドバイスを行うのが仕事で、間接的に人を笑顔にできる仕事の一つです。

コンサルタントには経営・財務・人事・ITなど、複数の専門分野があり、事業開発・業務改善・経営戦略のサポートを行います。企業の経営をサポートする以上、社会情勢や業界の動きをチェックし、分析する能力が必要です。

コンサルタントの業務は幅広く、地道な作業なども含まれるため、推進力のある人やポジティブ思考の強い人が向いているといえるでしょう。企業が安定した経営を行えるようにサポートすることは、多くの人を間接的に笑顔にできる仕事だといえます。

人を笑顔にする仕事ランキング

人を笑顔にする様々な仕事についてご紹介してきました。ここでは人を直接笑顔にする仕事・人を間接的に笑顔にする仕事に分けて、ランキング形式でご紹介します。

人を直接笑顔にする仕事ランキング

• 1位：医師
• 2位：保育士
• 3位：営業職

1位：医師

人を直接笑顔にする仕事ランキングの1位は医師です。

病気やケガといった私たちが生きていく上で大きな障害となる原因を突き止め、解決してくれる大きな役割を担っています。

2位：保育士

保育士は子ども達の笑顔はもちろん、子どもを預ける家族も笑顔にできるやりがいある仕事です。

責任を伴う仕事でもあるため、プレッシャーはありますが、人を笑顔にする仕事に就きたいと考えている人には、最適な仕事といえるでしょう。

3位：営業職

企業や個人に対して、サービスや商品を提供する最前線が営業職の仕事です。

課題を解決したり希望を叶えたりすることで、人が笑顔になる瞬間を感じ取ることができる仕事ともいえます。

人を間接的に笑顔にする仕事ランキング

• 1位：医師
• 2位：研究開発職
• 3位：企画職

1位：医師

医師は直接の笑顔だけではなく、間接的に人を笑顔にする仕事でもあります。
臨床分野はもちろん、病理医など研究分野で貢献することも多く、私たちの生活には欠かせない存在です。

2位：研究開発職

研究開発職は、メーカーなどで新しい製品やサービスを生み出す仕事をしています。
研究開発という縁の下の力持ち的な存在ですが、ユーザーへ新しいものを届けることで間接的に人を笑顔にできる仕事です。

3位：企画職

企画職は、営業・広報・商品などさまざまな分野で企画を行い、ビジネスの後押しをする仕事です。リサーチ・マーケティングなどを基に、商品やサービスを立案して会社を支えるという役割を担ってるので、ユーザーはもちろん同じ会社の人も間接的に笑顔にすることができます。

人を笑顔にする仕事に就くメリット・デメリット

ここからは、人を笑顔にする仕事に就くメリットとデメリットを解説します。

人を笑顔にする仕事は、いい仕事というイメージだけを感じ取ってしまいがちですが、中には毎日の仕事でストレスを積み重ねてしまう恐れもありますので、必ずチェックしておきましょう。

人を笑顔にする仕事に就くメリット

まずは、人を笑顔にする仕事に就くメリットを3点解説します。

メリット1.強いやりがいを感じられる

人を笑顔にする仕事は、仕事をしていて目の前のお客様や間接的に自分の仕事の影響を受けた人から感謝の気持ちを述べられることがあります。これにより、仕事に対する強いやりがいを感じられるといったメリットが享受できるでしょう。

メリット2.専門的なスキルを身につけられる

この記事で紹介した14個の仕事の中には、業務を通じて専門的なスキルを身につけられるものが多くあります。また、やりがいを感じながら仕事に取り組むことにより、通常よりも速いスピードでスキルを習得できるといったメリットも考えられます。
専門的なスキルを身につけられれば、仮に会社の経営状況が悪化してしまったり、仕事に興味を持てなくなってしまったりしても、次の職場に転職しやすくなります。また、キャリアアップ転職や昇格により年収の増加も期待できますので、仕事に対する満足度が非常に高まっていくでしょう。

メリット3.仕事が長続きしやすい

仕事は、生活に必要なお金を稼ぐという側面だけでなく、自分のスキルを発揮してやりがいを感じるといった一面も非常に大切です。
人を笑顔にする仕事であれば、強いやりがいを感じながら働ける可能性が高まりますので、仕事が長続きしやすいといったメリットに繋がります。もし仮に仕事で嫌なことがあったとしても、人を笑顔にするその一瞬のために、つらいことでも乗り越えられるでしょう。

人を笑顔にする仕事に就くデメリット

続いて、人を笑顔にする仕事に就くデメリットを3つご紹介します。

デメリット1.常に笑顔でいることが求められる場合がある

特に直接顧客とやり取りをする仕事の場合、顧客の前では常に笑顔でいることが求められるといった場合があります。プライベートでつらいことがあっても、気分が乗らない時であっても、相手を笑顔にするためにまずは自分が笑顔にならないといけません。仕事に慣れないうちは、気持ちのコントロールをうまく行えずに厳しい思いをしかねないということを認識しておきましょう。

デメリット2.成果によっては怒りに繋がってしまうことも

人を笑顔にする仕事の多くは、顧客の期待値が最初から高いことが多いので、十分な仕事の成果を出せないと、直接クレームを受けてしまうことがあります。人を笑顔にするためには、その相手の期待を超えるような仕事が求められるため、相応の努力が必要という点に注意が必要です。

デメリット3.中には給料が見合わない職場がある

全ての企業がということではありませんが、人を笑顔にする仕事の中には、仕事内容と給料が悪い意味で見合っていないような、やりがい搾取をしているケースが見られます。
「給料は最低限でいいから、この仕事がしたい」という強い思いがあるのであれば別ですが、そうでない場合、やりがい搾取の仕事で働いてしまうと、自分の体調を崩す原因にもなりかねません。
人を笑顔にする仕事を探す時は、最低限どれくらいの年収が欲しいかをあらかじめ決めておき、それを下回らないような年収の求人を中心に検索していきましょう。

人を笑顔にする仕事に就くコツ

人を笑顔にする仕事は比較的求職者から人気を集めやすいので、しっかりと準備をしないと内定を獲得することが難しくなってしまいます。ここで紹介する3つのコツを特に意識して、就職活動に臨むようにしてください。

自己分析｜自分が発揮できるスキルを見つける

就職活動を行う際は、いきなり求人を探すのではなく、まずは自己分析から始めていきましょう。

自己分析とは、今までの経験を棚卸しすることで、強みと弱みを明らかにし、自分が就職先で発揮できるスキルを見つけるために行う分析のことを言います。自己分析を真剣に取り組んでおくことで、自分が人を笑顔にする仕事に向いているのかどうかをはっきりさせることにも繋がりますので、ミスマッチの少ない就職が叶いやすくなります。
自己分析の方法はいくつかあります。以下の記事で詳しく解説していますので、気になる方は合わせてチェックしてみてください。

関連記事自己分析のおすすめ方法は？転職や社会人を目指す人向けに解説

2023.11.28

企業研究｜本当に人を笑顔にできるかチェックする

この記事で紹介した仕事であっても、会社によって仕事内容が若干変わってくることがあります。人を笑顔にできる仕事かどうかも企業によって異なりますので、自分のしたい仕事に取り組めるかチェックするためにも、企業研究を念入りにやっておきましょう。

企業研究とは、求人票や求人広告、採用ホームページや口コミサイトなどをチェックし、企業で働くイメージを具体化するために行う情報収集のことを指します。企業研究が十分にできていないと、就職後に悪いギャップを感じやすくなり、せっかく就職できても早期離職に繋がりやすくなるといった危険性に繋がることがあります。

就職エージェントを活用する

「就職成功率を上げたい」「自分にあった職場を間違いなく見つけたい」という方は、就職エージェントの活用がおすすめです。

就職エージェントに登録することで、自分専任の担当エージェントが付き、次のようなサポートを受けながら就職活動を進められるようになります。

就職活動の始まりから終わりまでをトータルサポートしてもらえるため、就職成功率を上げられるだけでなく、ミスマッチの少ない就職が期待できます。

就職エージェントによって紹介を受けられる求人の数や種類が異なりますので、気になるサービスを見つけたら複数並行して利用するのがおすすめです。

人を笑顔にする仕事を目指す時の注意点

ここからは、人を笑顔にする仕事を目指す時に注意しておきたいポイントを3つ解説します。

自分が笑顔になることも必ず考える

人を笑顔にしたいという思いを持つことは非常に素晴らしいものですが、他人にばかり目を向けてしまい、自分の身をすり減らすようなことがあってはいけません。仕事を通じて、自分が笑顔になるという意識を持っておくことも大切です。

無理な勤務時間を強いてきたり、業務時間の長さと給料が比例しないような仕事についてしまえば、働くことそのものにストレスを感じ、二度と正社員として働けない精神状態になる恐れもあります。
そうならないためにも、まずは自己分析を徹底的に行い、なぜ人を笑顔にしたいのかを明らかにすることが重要になってきます。

高いコミュニケーションスキルが求められる仕事が多い

人を笑顔にする仕事の多くは、他の人とのコミュニケーションが比較的多いという傾向にあります。そのため、コミュニケーション能力に自信がないという方は、自分のスキルを活かしやすい「間接的に人を笑顔にする仕事」をメインに仕事探しをするのがおすすめです。

志望動機の伝え方は工夫する

この記事の最初に解説した通り、ほとんどの仕事は何らかの形で人を笑顔にしています。
そのため、面接などの志望動機で「人を笑顔にしたいと思って応募しました」のように伝えてしまうと、漠然としすぎているため、魅力的な人材だと感じられない場合があります。
志望動機を伝える時は、より自分らしい具体性のあるエピソードを持って伝えることを意識しましょう。
もし自分一人で適切な志望動機が思いつかないというのであれば、私たちジェイックの無料就職講座を利用してみてください。

人を笑顔にする仕事に就きたいなら、就職エージェントがおすすめ！

人を笑顔にする仕事に就きたいのであれば、就職エージェントの活用も検討してみてください。

就職エージェントの利用

正社員就職を目指すなら、就職エージェントを上手く活用するのがおすすめです。

就職エージェントとは「キャリアアドバイザー」と呼ばれる就職支援のプロがマンツーマンで、求職者の就活をサポートするサービスです。

就職エージェントの利用が特におすすめなタイプは、「就職支援のプロに相談しながら就活を進めたい」と考える人です。これまでの経歴や自己PRに自信がない人は、就職エージェントに相談することで効率よく就活を進められますし、自信を持って臨めるようになるでしょう。

就職エージェントは、会社ごとにサービスの対象が変わります。

就職エージェントを利用するときは「このサービスは自分の属性に合っているか」をよく考えて登録しましょう。複数の就職エージェントに登録しても構いません。気になるものがいくつかある人は一通り登録して、利用しながら比較・検討していくのがおすすめです。

エージェントによってサービス内容も異なりますが、一般的には以下のサービスが利用できます。

ちなみに、私たちジェイックも就職エージェントを運営しており、社会人経験が少ない人の就職支援を得意としています。

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まとめ

人を笑顔にする仕事を14個と、就職活動を進めるに当たって知っておきたい知識を解説しました。イメージだけで就職して、ギャップに苦しんでしまわないためにも、自己分析や企業研究をしっかりと行うことが重要です。

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